Starszy Specjalista ds. Wynagrodzeń, Benefitów i Kontrolingu HR

O stanowisku

Metro/Makro, globalna sieć handlowa należąca do Grupy METRO, zatrudnia na stanowisko starszego specjalisty ds. wynagrodzeń, benefitów i kontrolingu HR w Warszawie. Praca w trybie hybrydowym w międzynarodowym środowisku jednej z największych firm handlowych.

Główne obowiązki

• Przygotowywanie analiz i raportów dotyczących systemów premiowych i benefitowych oraz kosztów pracy
• Analiza i monitorowanie struktur wynagrodzeń (benchmarki wewnętrzne i rynkowe)
• Nadzór nad strukturą stanowisk i ich klasyfikacją pod kątem spójności systemu wynagrodzeń
• Wsparcie przy budżetowaniu wynagrodzeń i udział w rewizji wynagrodzeń
• Współtworzenie i doskonalenie systemów wynagrodzeń, premiowania i świadczeń dodatkowych
• Śledzenie trendów i zmian rynkowych w zakresie wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych
• Wsparcie w opracowywaniu regulaminów i procedur oraz w komunikacji w zakresie wynagrodzeń i benefitów

Wymagany profil

• Wyższe wykształcenie (preferowane ekonomiczne)
• Minimum 3 lata doświadczenia w zakresie wynagrodzeń i benefitów
• Znajomość tworzenia polityki wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych
• Język angielski na poziomie minimum B1
• Analityczne podejście, orientacja biznesowa, doskonała organizacja pracy

Wymagane umiejętności

• Bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności Excel i PowerPoint
• Znajomość systemów HR, np. SAP, mile widziana

Co oferujemy

• Praca w trybie hybrydowym
• Pakiet benefitów, m.in. zniżki na zakupy w MAKRO, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie kart sportowo-rekreacyjnych i do posiłków
• Możliwości rozwoju i budowania ścieżki kariery